Input & Diskussion über die Förderung von Vielfalt am Arbeitsplatz mit seniors@work

Welche bewährten Best Practices gibt es, um den Fachkräftemangel vorzubeugen, die Arbeitslosigkeit von 50plus-Mitarbeiter*innen zu bekämpfen und gleichzeitig eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen? Britt Huber von seniors@work lädt zu einer Diskussion über die Förderung von Vielfalt am Arbeitsplatz mit Expert*innen aus dem HR- und Diversitäts-/Inklusions-Bereich.

Die Teilnehmenden verstehen die Bedeutung von Vielfalt am Arbeitsplatz, erwerben Kenntnisse zur Vorbeugung von Fachkräftemangel, entwickeln Strategien für eine inklusive Arbeitsumgebung und lernen, das Wissen älterer Mitarbeitenden effektiv zu nutzen. Zudem erhalten sie Tipps zu Best Practices, um 50plus-Arbeitnehmende und -Stellensuchende bei der Jobsuche und Erhaltung ihrer Arbeitsfähigkeit zu unterstützen.

Hinweis: Diese Veranstaltung ist Teil von Your Stage – Das Festival zu Arbeitswelten 60plus, das vom 2. bis 6. September 2024 in Bern, Zürich, Bellinzona, Lausanne sowie online stattfindet. Das Festival gibt spannenden Diskussionen, Initiativen und Angeboten rund um die Erwerbstätigkeit im Rentenalter eine Bühne und lädt ein: zur aktiven Teilnahme, zur Vernetzung und zum Austausch.

In Kooperation mit Loopings und der Berner Fachhochschule BFH, Institut Alter