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Prévoyance temps St.Gall

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La prévoyance-temps a pour objectif de permettre aux personnes âgées de mener une vie autonome à domicile aussi longtemps que possible. Pour ce faire, nous souhaitons utiliser l’expérience de vie et les réserves de temps des retraités actifs et robustes. Ceux-ci soutiennent les seniors âgés et leur donnent un coup de main dans la gestion du quotidien. Les proches soignants qui s’occupent de leurs proches peuvent également être soulagés par la prévoyance-temps.

L’engagement est reconnu : Les heures d’intervention effectuées par le biais de la prévoyance-temps sont créditées sur le compte-temps personnel de la personne ainsi nommée. S’il/elle a besoin d’aide plus tard, il/elle peut utiliser les heures épargnées pour ses propres prestations.

Vous pouvez voir ici le fonctionnement de la prévoyance-temps en vidéo.

Objectifs du système de prévoyance-temps de St-Gall

Avec la prévoyance-temps, la ville de Saint-Gall poursuit à la fois des objectifs sociopolitiques supérieurs en rapport avec les mandats de soins légaux dans l’aide à la vieillesse ambulatoire et stationnaire d’une part et l’engagement citoyen et le travail bénévole d’autre part. La prévoyance-temps doit contribuer à relever les défis démographiques dans le domaine de l’aide et de l’assistance aux personnes âgées, tant sur le plan quantitatif que financier.

Les objectifs sociaux de la prévoyance-temps

  • Décharger la société en ramenant certaines prestations de soutien du système rémunéré vers le système non commercial des amateurs, comparable à l’aide intrafamiliale et de voisinage qui existait autrefois de manière plus importante (“ramener le village dans la ville”);
  • Encourager et activer l’engagement non monétaire des personnes en âge de la retraite en faveur des personnes âgées et très âgées ayant besoin d’aide et de soins, en utilisant le modèle de prévoyance temps (échange de temps, prestation réciproque);
  • Valoriser et rendre visibles les prestations des personnes âgées ;
  • Promouvoir et renforcer les relations sociales entre les personnes appartenant aux groupes cibles du projet;
  • Renforcer les relations entre les générations
  • Encourager la responsabilité personnelle et la mise en pratique de l’idée de prévoyance au sein de la population.

Objectifs stratégiques de la prévoyance-temps

  • Créer des structures qui tiennent compte de l’évolution démographique afin d’assurer la sécurité de l’approvisionnement ainsi que l’efficacité des prestataires professionnels de l’aide à la vieillesse;
  • Renforcer les réseaux de bénévoles formels et informels, en mettant l’accent sur les personnes âgées nécessitant une aide et des soins;
  • Garantir les missions de soins dans le domaine des soins de longue durée en permettant aux prestataires professionnels (soins à domicile, maisons de soins) de se concentrer sur leurs compétences clés et d’utiliser de manière optimale le personnel spécialisé qui se raréfie;
  • Atténuer la croissance des coûts liée à l’évolution démographique dans le secteur de l’aide aux personnes âgées en ambulatoire et en stationnaire;
  • Décharger efficacement les proches qui soignent et encadrent;
  • Retarder et éviter l’entrée en institution en développant les offres et les prestations de soutien dans le domaine ambulatoire.

Partenaires importants de la prévoyance temps

Les organisations d’intervention telles que les paroisses, Pro Senectute et Spitex jouent un rôle central dans la Prévoyance temps, car elles assurent la médiation des interventions entre les bénéficiaires de la Prévoyance temps et les bénéficiaires des prestations. La prévoyance-temps met à la disposition des organisations d’intervention un nouveau système d’incitation, car il ne s’agit pas de mettre en place des structures parallèles ni de concurrencer les offres existantes. L’objectif est plutôt de renforcer les organisations d’intervention dans leurs objectifs d’utilité publique grâce à un nouveau système d’incitation et de recruter de nouvelles personnes engagées qui souhaitent s’investir de manière judicieuse dans une bonne cause dans leur environnement proche en tant que Prévoyants temporels.

La ville de Saint-Gall a joué un rôle clé en accordant, d’une part, une contribution annuelle au fonctionnement du bureau et, d’autre part, une garantie financière (sûreté). Cette garantie serait d’actualité au cas où, dans les années à venir, il ne serait plus possible de trouver de nouveaux responsables de la prévoyance-temps et qu’il faudrait acheter des prestations d’encadrement sur le marché pour que les avoirs en temps épargnés puissent effectivement être échangés contre des prestations. Par cet engagement fort, la ville exprime clairement qu’elle considère la prévoyance-temps comme un élément stratégique important de sa politique de la vieillesse et des générations.

L’idée de la prévoyance-temps n’est pas seulement d’actualité à Saint-Gall – d’autres collectivités, des organisations à but non lucratif et des initiatives citoyennes en Suisse et à l’étranger s’y intéressent et développent des approches similaires. Le modèle saint-gallois se distingue de ces autres modèles de prévoyance-temps notamment par la garantie de l’encaissement des heures épargnées, par un engagement clair des pouvoirs publics et par la forte implication des organisations d’intervention déjà actives et établies dans le domaine de la vieillesse.

 

Plus d’informations : http://www.zeitvorsorge.ch

 

Contact
Fondation Prévoyance temps
Jürg Weibel
Directeur
Place du marché 24
9000 St. Gallen
T : 071 227 07 67

juerg.weibel@zeitvorsorge.ch

 

Un autre modèle de prévoyance temps en Suisse est KISS-prévoyance temps, qui met en place un modèle similaire dans d’autres régions de Suisse.

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